4月28日，市總工會命名39個工作室為大同市“職工（勞模）創(chuàng)新工作室”，并給予創(chuàng)新活動經(jīng)費支持，旨在引導鼓勵領軍勞模更好地發(fā)揮引領帶動作用，激勵工作室成員和廣大職工充分發(fā)揮創(chuàng)新積極性，多出成果、多見實效，在全市各行各業(yè)營造學習勞模、尊重勞模、爭當勞模的濃厚氛圍。
　　今年，市總工會在全市各行業(yè)繼續(xù)深入開展“職工（勞模）創(chuàng)新工作室”創(chuàng)建活動，呈現(xiàn)出創(chuàng)建積極性較高、活動載體豐富、創(chuàng)建成果較實等特點，涌現(xiàn)出了一批具有一定的技術研發(fā)能力、技術創(chuàng)新能力、職工培訓能力和后續(xù)發(fā)展?jié)摿Φ膬?yōu)秀團隊，他們在推動技術進步、提高職工素質、轉型發(fā)展中發(fā)揮了積極作用。市總工會經(jīng)過前期精心組織、宣傳、創(chuàng)建、驗收、評比，對申報優(yōu)秀創(chuàng)新項目的勞模創(chuàng)新工作室嚴格按照“七有”標準考評，即“有帶頭人、有團隊、有創(chuàng)新項目、有工作場地、有經(jīng)費支持、有規(guī)章制度、有臺賬管理”。同時，要求申報的勞模創(chuàng)新工作室需運行規(guī)范、成效顯著，并結合本行業(yè)、本單位、本崗位的重點工作和急、難、險、重任務及工作中發(fā)現(xiàn)的瓶頸問題選項、立項、鉆研、攻關，才可申報優(yōu)秀創(chuàng)新項目。據(jù)悉，此次評選出的39個工作室就是在眾多優(yōu)秀創(chuàng)新項目中脫穎而出的優(yōu)秀團隊。

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